返回主站|会员中心|保存桌面|手机浏览
普通会员

广州骏伯人力资源有限公司

社保公积金代缴,工资代发,劳务派遣

新闻分类
  • 暂无分类
站内搜索
 
友情链接
  • 暂无链接
首页 > 新闻中心 > 2022东莞五险一金费用多少,东莞劳务派遣,东莞劳务外包
新闻中心
2022东莞五险一金费用多少,东莞劳务派遣,东莞劳务外包
发布时间:2022-10-13        浏览次数:4        返回列表

东莞劳务派遣(社保、公积金、工资发放、劳动合同),东莞人事外包,东莞社保缴纳公司,咨询电话:13431007953(微信同号)欧女士

2022年东莞社保缴费标准

2022年度东莞市用人单位在职职工及灵活就业人员缴费基数:上限:19191元;下限:3838元。

职工基本医疗保险缴费政策

202271日起,我市职工基本医疗保险(以下简称“职工医保”)缴费基数及费率将进行调整,具体调整如下:

()缴费基数

1.在职人员

我市用人单位在职职工及灵活就业人员缴费基数调整如下:

(1)“上年度社平工资”指“上年度全市职工月平均工资”,20226月为5825;

(2)“上上年度职工月平均工资”指“本市上上年度城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算的全口径城镇单位就业人员平均工资”,20227月后为6397元,该数据后续将于每年年初统一公布。

(3)灵活就业人员本人工资由本人按月如实申报。

2.退休人员

参加职工医保的参保人,达到法定退休年龄而未达我市规定缴费年限,缴费基数随职工医保基数改变相应调整:

(1)选择一次性缴足年限的:缴费基数调整为办理一次性缴费时上上年度职工月平均工资;

(2)选择继续按月缴费的:缴费基数调整为上上年度职工月平均工资;

(3)选择继续按月缴费且原单位继续䀻用的:以本人工资收入为基数。

选择骏伯人力集团的理由:

19年人事外包、劳务派遣经验,国内70家公司,覆盖国内300多个城市,提供(社保、公积金、工资、劳动合同等服务)

咨询电话:13431007953(微信同号)

办公QQ:852001335

社保、公积金、工资发放、劳动合同、劳务派遣